Haziran ayında TBMM'de iki kanun değişikliği yapıldı. Bu kanunlardan ilki 7517 numaralı Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun teklifi, ikincisi ise 7518 numaralı Sermaye Piyasası Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi. Bu değişiklikler, Türk Silahlı Kuvvetleri personelinin disiplin ve tazminat işlemlerinin düzenlenmesi ile kripto varlıkların ve blok zinciri teknolojisinin düzenlenmesine ilişkin önemli hükümler içermektedir.
1. Atama Esaslarının Yeniden Düzenlenmesi: Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu'nda yapılan değişikliklerle, subay ve astsubayların atanma esasları yeniden düzenlenmiştir. Atamalarda görev süresi, mesleki yeterlilik ve ihtiyaçlar göz önünde bulundurulacak ve atama sürecinde şeffaflık ve objektif kriterler ön planda tutulacaktır.
2. Sözleşmeli Personel Koşulları: Sözleşmeli subay ve astsubayların görev süreleri, koşulları ve hakları yeniden tanımlanmıştır. Görev süresinin uzatılması veya sona erdirilmesine ilişkin şartlar belirlenmiş olup, bu düzenlemelerle sözleşmeli personelin çalışma koşulları ve haklarında iyileştirmeler yapılmıştır.
3. Emeklilik Yaş Sınırları: Subay ve astsubayların emeklilik yaş sınırları değiştirilmiş ve yeni düzenlemelerle belirli rütbeler için farklı emeklilik yaşları uygulanacaktır. Emeklilik hakkının kazanılması ve emeklilik işlemlerine dair süreçler netleştirilmiştir.
4. Eğitim ve Kurs Programları: Askeri personelin katılacağı yurt içi ve yurt dışı eğitim ve kurs programlarının kapsamı genişletilmiş, eğitimlerin kalitesi ve etkinliği artırılarak personelin mesleki gelişimine katkı sağlanacaktır.
5. Sağlık ve Sosyal Güvenlik Hakları: Askeri personelin sağlık hizmetlerine erişimi ve sosyal güvenlik hakları iyileştirilmiştir. Sağlık hizmetlerinin kalitesi artırılarak personelin ihtiyaçlarına uygun hizmet sunulacaktır.
6. İdari İşlemler ve Prosedürler: İdari işlemler ve prosedürlerde bürokratik engeller azaltılmış, askeri personelin günlük görev ve sorumluluklarını kolaylaştıracak düzenlemeler yapılmıştır.
7. Disiplin Kuralları: Askeri disiplin kurallarına ilişkin düzenlemeler güncellenmiş, görevdeki sorumluluklar ve disiplin cezalarına dair net kurallar getirilmiştir. Disiplin cezalarının uygulanmasında adalet ve hakkaniyet ön planda tutulacaktır.
8. Teşvik ve Ödüllendirme Sistemleri: Askeri personelin motivasyonunu artıracak teşvikler ve ödüllendirme sistemleri geliştirilmiş, moral ve motivasyonu yüksek tutmak için sosyal ve kültürel faaliyetler desteklenecek ve personelin aile hayatını destekleyici düzenlemeler yapılmıştır.
1. Sermaye Piyasası Araçları Düzenlemeleri: Sermaye Piyasası Kanunu'nda yapılan değişikliklerle, sermaye piyasası araçlarının ihracı, satışı ve ticareti ile ilgili yeni düzenlemeler getirilmiştir. İhracat ve satış süreçlerinde şeffaflık ve etkinlik artırılarak, yeni finansal ürünlerin piyasaya sürülmesi için gerekli düzenleyici altyapı oluşturulmuştur.
2. Denetim ve Kontrol Mekanizmaları: Sermaye piyasasında faaliyet gösteren lisanslı kuruluşların denetim ve kontrol mekanizmaları güçlendirilmiş, lisanslı kuruluşların faaliyet izinleri ve lisans yenileme süreçleri yeniden düzenlenmiştir. Denetimlerde etkinlik sağlanması amacıyla bağımsız denetim firmalarıyla işbirliği yapılacaktır.
3. Yatırımcı Hakları ve Bilgilendirme: Yatırımcıların hak ve menfaatlerini korumaya yönelik ek tedbirler alınmış, yatırımcı bilgilendirme süreçleri iyileştirilmiş ve şeffaflık artırılmıştır. Yatırımcıların mağduriyetlerini önlemek amacıyla yeni yasal koruma mekanizmaları getirilmiştir.
4. Piyasa İstikrarı: Sermaye piyasasında istikrarı sağlamak amacıyla çeşitli önlemler uygulanmış, piyasa dalgalanmalarını azaltacak ve yatırımcı güvenini artıracak politikalar benimsenmiş, kriz durumlarında hızlı müdahale edebilmek için acil durum planları ve prosedürleri geliştirilmiştir.
5. Cezai Müeyyideler: Kanuna aykırı davranışlarda bulunulması halinde uygulanacak cezai müeyyideler artırılmış, piyasa manipülasyonu ve içerden öğrenenlerin ticareti gibi suçlar için daha ağır cezalar öngörülmüş, cezaların caydırıcılığını artırmak için idari ve hukuki yaptırımlar genişletilmiştir.
6. Finansal Okuryazarlık: Yatırımcıların finansal okuryazarlığını artırmak amacıyla eğitim programları düzenlenmiş, sermaye piyasası araçlarına yatırım yaparken dikkat edilmesi gereken hususlar hakkında bilgilendirme yapılacak ve finansal eğitim ve bilinçlendirme kampanyaları düzenlenerek yatırımcıların bilgi seviyeleri yükseltilecektir.
7. Kurumsal Yönetim İlkeleri: Şirketlerin kurumsal yönetim ilkelerine uyumlarını artırmak için düzenlemeler yapılmış, yönetim kurulu ve üst yönetim düzeyinde hesap verebilirlik ve şeffaflık artırılacaktır. Kurumsal yönetim uygulamalarının etkinliği denetlenecek ve raporlanacaktır.
8. Teknolojik Yenilikler: Sermaye piyasasında teknolojik yeniliklerin benimsenmesi teşvik edilmiştir. Dijital platformlar ve fintech çözümlerinin entegrasyonu sağlanacak, blok zinciri teknolojisi ve diğer yenilikçi finansal teknolojilerin kullanımı için düzenleyici çerçeve oluşturulmuştur.